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扬州电信和扬州联通的前台营业员(派遣制的)哪家福利待遇更好点?薪资分...

1、第一个月试用期没工资白干 你干的好的话领导看的上你估计会跟你签合同（派遣），然后你就算正是上岗了。然后再压你一个月工资（草）。

2、按3家公司大的层面来说，移动利润、营业收入等都第一，电信次之，联通第三 实际运营是以省公司为单位的。各个省之间差距非常大，比如广东等沿海发达地区都比较厉害，但像西部地区就较差 员工按用工性质也分几种。

3、电信分为南方电信和北方电信，南方电信比北方电信待遇好，首员工分为派遣和正式合同制，当然是合同制待遇好，年终奖是派遣的一倍。

中国电信招聘要求是什么

电信公司的招聘要求条件有：认同中国电信企业文化和核心价值观；身体健康、为人诚信、能吃苦耐劳；应届毕业生年龄在26岁及以下，往届毕业生年龄在28岁及以下；专业符合应聘职位专业要求。

所学专业符合招聘岗位要求，CET4级425分及以上。诚实守信，身心健康，符合中国电信员工通用素质和相关专业素质要求，在校学习及表现优秀。

可以。因为民办二本属于本科，中国电信的招聘要求为本科以上，这符合招聘条件，所以民办二本可以进中国电信。中国电信的其他招聘要求有五官端正、身体健康、口齿清晰、具有较强的沟通能力、熟悉基本电脑操作、肯吃苦等。

营业厅一般要求身高160cm，五官端正。当然派遣制员工比合同制员工薪资要低。可通过各种招聘渠道，如果是应届毕业生可以走校园招聘，普通的走社会招聘，如果有熟人就直接引荐了。

中国电信招聘面试礼仪着装建议：（一）男生秋冬着西装，自选是否系领带。若不系领带，则不需要系衬衫第一个扣（二）女生套装或者套裙，套裙不能过短，不得穿薄、露、透的衣服。

中国电信招聘官网入口在哪里

考生可登录中国电信招聘网站http：//campus.51job.com/chinatelecom2022/page/companydetails.html？coid=5393934&htmlNum=4，进入中国电信海南公司的不同分公司的招聘入口。

中国电信陕西分公司校园招聘是在网上进行报名，报名入口为：http：//campus.51job.com/chinatelecom2023/jobdetail.html？ctmid=6271848招贤纳士专栏（http：//）查看招聘信息，并进行网上申请。

中国电信股份有限公司宁夏分公司校园招聘报名入口登录http：//campus.51job.com/chinatelecom2023/jobdetail.html？ctmid=6271848数据多跑路、百姓少跑路。

一） 请在“中国电信集团公司网站”在线投递简历，网址：chinatelecom201zhaopin.com/（预计11月7日上线）。在线简历提交请于2014月11日20日中午12点前完成，我们将于2014年11月20日下午进行简历提取和筛选工作。

扬州电信招聘

电信公司招聘基本的要求条件为全国高等学校全日制本科生、硕士生及博士生，要求应聘者能全面创新、求真务实、以人为本。具体要求条件会根据应聘的工作岗位而有所不同，不同岗位的基本要求需要应聘者掌握应聘岗位的相关工作内容。

两者区别在于招聘对象、年龄要求和专业不同。招聘对象不同：中国电信定向招聘招聘对象是2018届至2023届本科及以上学历的毕业生；非定向招聘对象是本科及以上学历的毕业生。

好。根据查询扬州电信网显示。工资薪酬方面，扬州电信研究生的工资会比本科生高出一两百，待遇好。扬州电信研究生的正式员工相对于本科生有各项福利由工会进行保障，过年过节都会有一定过节礼物和过节费等等。

不能。军校毕业后你是军官。国家，军队培养了你四年，你至少得要部队呆十年，转业后，你才可以选择自主择业去电信。当然还需要有你能干的活。

考生可登录中国电信招聘网站http：//campus.51job.com/chinatelecom2023/job.html，进入各分公司招聘报名入口。

因业务发展需要，拟招聘电信营业员1名，具体如下：工作所在地：漳州延安北电信营业厅 招聘条件：中专及以上学历。年龄35周岁以下。普通话标准，表达能力佳。具有计算机基础操作能力。

扬州电信话务员工作好不好

1、总的来说是一份值得一干的工作，但是不适合长期发展。

2、像北京地区10000号话务员，每个月平均能拿2500左右（税后，扣完保险，每个月给200块电话充值卡，以前还报销车费）早八-下三，下一到晚十，晚五-晚十一，还有大夜班，基本上是这几个时间段。轮休，这得看每个班组的排班表。

3、话务员还是比较稳定的，至少你营业员要好些。

4、还不错，累。电信客服工作可以锻炼人的沟通能力、耐心和细心的品质、团队合作能力、专业知识以及自我管理能力，这些优势对于个人职业发展都有很大的帮助，也能满足客户对专业服务的需求。

5、据我身边的朋友说，在中国电信做10000号话务员，整体来说是比较好的。如果要得到2千以上的薪水还是比较容易的，相比在外面做文职但不稳定的公司还是选它比较好。

6、话务员的工作环境一般为室内办公场所，主要是电话呼叫中心、客户服务中心等。这些场所一般具有较高的噪音和较强的压力，话务员需要在高强度、高压力的工作环境下保持清醒的头脑和良好的心态，保证客户服务的质量和效率。

扬州市电信公司待遇问题???

1、没有编制。一年大概2-3万。还是有前途。以后可以搞搞工程。

2、好。根据职友集网查询显示：中国电信公司工资在6000元左右，缴纳五险一金，基本准时下班，周六周日均不加班，有国家法定节假日、婚丧假、产假与计划生育假、探亲假、工伤假、工龄休假等。所以，电信公司待遇好。

3、工资待遇。南通电信公司的正式员工每月薪资为3500元至8000元，而扬州电信公司的正式员工每月薪资为3000元至6000元，相比南通工资待遇好。福利待遇。南通电信公司员工还有五险一金、年终奖、节日福利、每月8天带薪休假。

4、电信营业员的平均工资是5K-6K/月。电信营业员是指从事电信业务宣传推广、市场研究和开发、营销策划、销售促进等工作人员。工资确实会很低，北方一般都是两千三千左右，南方能到四千，具体省份不一样，但本质差不多。

5、中国电信公司在行业内口碑较好，中国电信的员工具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资，相对于其他企业算是很高的。

6、但是差不了太多。中国电信正式员工初期薪资待遇通常拿到手约3000左右。当然薪资也是根据岗位和地区不同而有差异的。

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