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一般企业公积金缴存比例是多少

法律分析：企业住房公积金缴费比例为5%-12%，国家有出台相关规定，单位在住房公积金缴费比例上最高不能超过12%，最低不能低于5%，确定的缴费比例单位可以根据实际进行确定。

法律分析：公积金：单位承担比例8%-12%，个人承担比例8%-12%。法律依据：《住房公积金管理条例》第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

目前规定的最低缴存比例为8%，最高不得超过20%，企业不能随意自行制定缴存比例。公司应该按照相关法律法规规定，依照职工工资总额的比例缴存公积金，并及时足额缴纳。同时，企业也应关注国家和地方相应政策的变化，做好缴存工作。

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一般是工资比例8 住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。

公积金自己和公司缴纳比例为百分之5到百分之12之间。

公积金单位和个人存缴比例是多少？住房公积金是单位为职工参保的，个人帐户由个人50%，单位50%组成。住房公积金个人缴费和单位缴费是一样的，缴费比例由单位自行在5%-12%间选择，单位缴费部分进成本。

公积金的缴存比例是5％-12％。设区城市（主要指地级市）单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体由各地根据实际情况确定。

缴存比例为12%。如一个城市上年在岗职工平均收入是36000元，月均3000元，那么最高缴存额度就是3000*3*12%=1080元，单位加个人的公积金缴存数量就是2160。

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公积金个人12%单位12%是指个人和单位各缴纳公积金总额的12%。具体来说，个人缴纳部分为工资的12%，单位缴纳部分也为工资的12%。这种缴纳比例属于较高水平，因为公积金的缴纳比例越高，个人和单位共同负担的住房问题就越大。

公积金算的方法是缴纳基数乘以百分之12。根据查询中央国家机关住房资金管理中心官网得知，公积金百分之12是指缴纳比例为百分之12，缴纳的公积金额度等于缴纳基数乘以百分之12。

【法律分析】：公积金百分之12是指缴纳比例为12%，缴纳的公积金额度等于缴纳基数乘以12%。缴纳基数是指职工本人上一年度月平均工资水平；12%是缴纳比例，国家规定缴纳比例要在5%-12%。

个人可以通过银行转账、支付宝等渠道进行缴纳。公积金缴纳方式一般有：个人缴存：个人可以通过单位缴纳公积金，也可以自行到当地的住房公积金管理中心缴纳公积金。

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养老8%，医疗2%，失业1%，工伤不交，生育不交，公积金10%。

生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。企业和个人的缴费比例在5%-20%之间都是合法的，刚进公司签合同的时候，公司会让你选择缴费比例。

住房公积金的缴费比例为工资的5%~12%，具体的比例也因地区而异。对于字节跳动这样的互联网企业，具体的缴费比例可能因公司政策和员工的薪资福利等因素而有所不同。

互联网公司公积金缴存比例

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公积金缴存占比为5%到12%住房公积金交费占比：依据公司的具体情况，挑选住房公积金交费占比。但正常情况下最少不可以小于平均收入的5%，最大交费额不可超出员工平均收入的12%。

该积金缴纳公司和个人是按1：1的比例等额供款。住房公积金缴纳标准比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

公积金交费比例

公积金缴纳比例：住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%。

根据《住房公积金管理条例》，职工应缴纳本人工资的8%至12%作为住房公积金。具体的缴纳比例是由单位和职工各自缴纳一部分，一般为单位缴纳6%，职工个人缴纳6%，总共为12%。

【法律分析】：住房公积金的缴存比例是5%到12%，也就是说不可以低于5%，也不可以高于20%，工作年满一年的老员工，公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。

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